29 ноября во Дворце пионеров и школьников им. Н.К. Крупской состоялся первый день конкурса профессионального мастерства руководителей муниципальных образовательных учреждений города Челябинска «Руководитель года».
18 конкурсантов показали творческие самопрезентации в трех номинациях:
- «Признание» (для руководителей образовательных организаций, занимающих руководящие должности более трех лет);
- «Управленческий дебют» (для руководителей образовательных организаций, занимающих руководящие должности в течение трех лет);
- «Взгляд в будущее» (для специалистов образовательных организаций, со стажем работы в образовательной системе не менее 5 лет).
На открытии конкурса к с приветственным словом к участникам обратилась председатель Комитета по делам образования г.Челябинска Светлана Портье: «Нам очень дорог конкурс «Руководитель года». Каждый руководитель образовательной организации стремится создать такое учреждение, куда бы ребенок приходил с радостью. Мы благодарны вам за то, что вы участвуете в этом состязании, делитесь с коллегами своими идеями и практиками. Традиционно среди конкурсантов те, кто постоянно испытывает потребность в саморазвитии, совершенствовании и обновлении своих знаний; те, кто не боится экспериментировать и пробовать новое. Для педагогических коллективов, которые вы представляете, ваш успех – важный показатель эффективной деятельности всего учреждения».
Сегодня участники конкурса рассказали о своем опыте работы, поделились взглядами на жизнь – и почувствовали неоценимую поддержку коллег и близких. Завтра конкурсантов ждет второй тур очного этапа конкурса, где им предстоит найти решение управленческих задач, пройти тест на знание нормативно-правовой документации в сфере образования и создать управленческий проект.
Напомним, конкурс профессионального мастерства руководителей муниципальных образовательных учреждений города Челябинска «Руководитель года» проходит один раз в два года. Первый конкурс состоялся в 2007 году. Целью конкурса является повышение престижа управленческой деятельности, формирование позитивного социального и профессионального имиджа руководителя образовательных учреждений.
